今起，本市“在职职工重大疾病互助保障计划”将扩大职工重大疾病险保障范围，首次增加“多个肢体缺失、严重运动神经元病”两类重大疾病病种。北京市总工会介绍，最高保障待遇标准也均有1万余元的大幅提高。
市总工会相关负责人介绍，今起将对“在职职工意外伤害互助保障计划”和“在职职工重大疾病互助保障计划”进行调整，调整后的“在职职工意外伤害互助保障计划”在原有保费不变的基础上增加了50-62元、74-93元、100-124元三个档次互助费标准的保障待遇，最高保障待遇标准分别调整为40800元、61200元、81600元，均有1万余元的大幅提高。据介绍，凡在保障责任期内的参保会员，可同时享受新调整后的保障待遇。
同时，在保费不变的基础上，“在职职工重大疾病互助保障计划”在原有急性心肌梗塞等9类重大疾病保障的基础上增加了多个肢体缺失、严重运动神经元病两类重大疾病病种，并且将最多参保两份提高至四份。
据介绍，职工互助保险以中低收入职工为服务对象，凡本市和中央在京单位的所有从业人员都可以通过所在单位工会，集体参加在职职工互助保障计划，参与互助保障计划的职工，一般只需要交纳十几元或数十元的费用，患病后即可在保障期内获得万元到数万元的互助保障金。截至目前，各项保障计划赔付已惠及14.5万余名职工，累计赔付2.15亿元。
