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在福建晋江一家企业务工的重庆女孩杨雪梅在宿舍梳妆打扮。如今时尚潮流与新生代农民工已没有距离（3月4日摄）。
他们是“80后”“90后”的年轻群体，他们生长在农村，却不迷恋故土，他们工作在城市，却难以扎根城市。
这个人数接近一亿的庞大群体被称为“新生代农民工”。与上一代农民工相比，新生代农民工在知识结构、工作需求、生活态度、人生观念等方面有着明显的转变。他们不愿老老实实地呆在又苦又累、待遇偏低的工作岗位上，而是对工作环境、工资待遇有着自己的要求；他们不再靠拼苦力生存，而是希望凭借知识、技术谋求长远发展；他们外出打工不再省吃俭用攒钱往家里寄，而是渴望融入城市，在城里消费，过上城里人一样的生活。
然而在现实中，新生代农民工城市寻梦的道路却并不平坦。他们不仅工资待遇普遍偏低，而且在户籍、住房、社会保障、权益维护、子女入学等方面与城市人相比仍有很大的差距。
春节过后，出现在东南沿海和部分内陆省份的“用工荒”现象，在某种程度上与新生代农民工现实与梦想的冲撞不无关系。那些劳动条件差、工资待遇低、发展空间小的企业对新生代农民工很难再有吸引力。在新生代农民工逐渐成为企业用工主体的今天，企业要想招得到、留得住人就必须满足新生代农民工的多元化需求。
2010年中央“一号文件”首次将“新 (本文来源：新华网 )
