“喝酒和跳舞算是‘才艺展示’，乘车能力考的是‘临场应变能力’，主办方给这次考试作出解释。”该知情人士称，此次招考对象仅限女性，参加考试的考生多是年轻貌美的姑娘，纵观整个考试过程，“简直就是一场‘选美比赛’，根本无法和严肃的事业单位招考联系起来”。
面试先于笔试成绩占总分八成
接到报料，记者随即登录乐安县政府网站查询，在该网站的公告公示栏下，乐安县人事局于7月14日发布的一则《乐安县接待服务中心、旅游资源开发办公室招聘工作人员公告》称：“根据工作需要，为提升乐安县对外整体形象和旅游资源开发服务水平……决定面向社会公开招聘全额拨款事业单位工作人员6名，其中乐安县接待服务中心3名，旅游局旅游资源开发办公室3名。”
根据公告，报考者除须满足“全日制普通院校大专及以上毕业生”的条件外，还必须是“女性，未婚，23周岁以下（1987年7月1日以后出生），身高160cm以上，五官端正，形态良好”。
最特别的是，公告的招聘程序显示，面试先于笔试。如知情人士所称，“面试内容包括言语表达、才艺展示、临场应变能力等”，单从公告来看，很难想像这些考试项目的指向竟然是喝酒、跳舞与乘车。
另外，考试的总分计算方式也很引人关注，“按面试成绩的80%与笔试成绩的20%之和计算总成绩”，也就是说，评分相对灵活的面试成绩占总成绩八成。
采访中，一些了解情况的人士称，考试程序和成绩的比重设置，给人留下了遐想空间。
招考单位详解面试过程
8月17日，记者向招考单位之一，乐安县委、县政府接待办求证此事。县接待办负责人坦承，此次招考在内容与形式上确实和以往有所不同，但并非简单的喝酒跳舞乘车等。该负责人向记者详细地介绍了面试的全过程。
